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生育假政策的效果可能會與初衷背道而馳
生育意愿體現(xiàn)的是關(guān)乎“前景”的判斷,是一個數(shù)以十年計的長期綜合考量。假定其他條件不改變,延長3個月帶薪假期的法令,能讓育齡父母對于“前景”的看法出現(xiàn)什么變化?最近的社會學研究結(jié)論說,中等收入家庭(數(shù)據(jù)層面的工薪階層)生育一孩會使母親的工資率(整個勞動年齡階段)下降7%;生育二孩工資率下降16.8%,...
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多省市落實生育假,相關(guān)配套政策何時到位?
近日,多個省市增加生育假。不得不說,這是對國家三孩生育政策的積極呼應與具體化,對此當持開放態(tài)度。但要真正落實這些措施,有一些細節(jié)還需厘清。不斷走低的人口出生率似乎在告訴我們一個道理——構(gòu)建生育友好型社會,必須有平衡各方利益的方案,也只有這樣的方案才能行得通、通得久。生育假只是提升生育率、構(gòu)建生育友好...
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中國歷朝歷代是如何鼓勵生育的?
在中國人的傳統(tǒng)觀念中,綿延子嗣是極為重要的組成部分?!岸嘧佣喔!辈粌H僅是對于單一的家庭而言,在歷史上大多數(shù)朝代,官方也都不遺余力地鼓勵生育,勸課農(nóng)桑。在生產(chǎn)力低下的古代,只有大量的勞動人口才能補足生產(chǎn)力的缺陷,維系農(nóng)耕文明。歷代朝廷鼓勵生育的政策分為兩種:以立法的形式直接獎勵或懲罰,以及通過制度進行...
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佳能蘇州回應裁員賠N+12/2N+12:假消息
近期有網(wǎng)友爆料蘇州佳能開始新一批裁員,規(guī)模涉及上千人,賠償則是“刷新了外企裁員的天花板”—— 無固定合同期限 N+12 或 2N+12。蘇州佳能官網(wǎng)接線員回應媒體問詢稱,賠償 N+12 或是 2N+12 的消息是假的,公司“不是在裁員,是再就業(yè)”,即“可以自己選,達到標準有賠款”,但標準為何則“不清...
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“延”之有理
老話說得好,今日事今日畢。命運常常垂青大膽行動者。但我們有時候是不是太草率了,目的只是為了顯得更有決斷?從隨大流的交易員到試圖控制損失的政客,“多數(shù)時候,我們應該慢點行動。等得越久越好,”新書《等待:延遲的藝術(shù)和科學》(Wait: The Art and Science of Delay)的作者弗蘭...
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我是一個假文章假文章假文章假文章假文章假文章假文
啊...
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CH2M HILL
排名:90 (去年排名:N.A.)是什么使這家公司如此偉大?這家工程建筑公司去年采取了裁員措施,但收入?yún)s突破了60億美元——公司為100%員工持股。2009年營業(yè)收入(百萬美元):6,303網(wǎng)址:www.ch2mhill.com...
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北京新政:5月31日后生育三孩,享獎勵假30天
8月4日,“北京12345”援引市衛(wèi)生健康委員會消息稱:經(jīng)核實,5月31日(含)后按規(guī)定生育三孩的,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,享受生育獎勵假30天,其配偶享受陪產(chǎn)假15天。女職工經(jīng)所在機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會團體和其他組織同意,可以再增加假期一至三個月。...
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人民日報:封控管理要快封快解、應解盡解
當前全國疫情總體呈較快發(fā)展態(tài)勢,疫情波及面廣,部分地方出現(xiàn)了疫情規(guī)模性反彈的風險,一些地方面臨抗疫3年以來最復雜、最嚴峻的形勢。日前,國務院聯(lián)防聯(lián)控機制有關(guān)專家表示,今后,各地要根據(jù)檢測、流調(diào)結(jié)果做好風險研判,精準判定風險區(qū)域。封控管理要快封快解、應解盡解,減少因疫情給群眾帶來的不便。要持續(xù)整治層層...
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傳谷歌中國裁員,發(fā)放賠償大禮包:N+9+股票
3月第1天,網(wǎng)上流傳出一份谷歌中國研發(fā)中心裁員的消息引發(fā)關(guān)注。據(jù)Redian報道,經(jīng)多位相關(guān)人士確認,谷歌確實已經(jīng)敲定了中國研發(fā)中心裁員調(diào)整一事。但嚴謹一點來說賠償應該是N+1+9+加股票,外加年假折現(xiàn),以及3w+現(xiàn)金補償與員工醫(yī)療保險。有網(wǎng)友表示,真的假的直接一年工資?酸死了。...
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